菱信工業株式会社 冷凍・空調装置の販売、設計、施工、メンテナンス

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新入社員研修(本社にて)

2019年04月15日

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4月1日に入社した皆さんは、宮崎延岡での研修を終え、4月3日最終便にて名古屋へ戻ってまいりました。名古屋に帰ってからも菱信工業の入社式を執り行い、その後は引き続き、20日までの間、本社での宿泊研修を行っております。
座学研修を終え、15日からは皆さんが楽しみにしていた現場でのOJT研修も始まっております。
毎日朝礼で活用している「職場の教養」(一日一話、今日の心がけを含むエピソードが書いてある冊子)の5日分の感想を書いて、翌朝に提出という課題にも取り組んでおります。

目的は、以下の5つを養うため
①伝える力・・・感想発表によって、言葉の適切な用い方、伝える力を磨く
②まとめる力・・・短時間で語る訓練をすることで、感じた事を要領よくまとめる力を養う
③理解する力・・・読むだけで理解もできますが、そこから一歩踏み込み、感想を考えることでより理解が深まる
④積極性・・・自分の考えを伝えることで積極性や精神的な強さを養う
⑤研修中にだらだらと自分の時間を過ごしてしまわないように、少しでも学ぶ時間を増やしてもらい、有意義な研修にしてもらう
自分の時間をどう使うかを考えながら、皆さん毎日頑張って取り組んでくれています。
また朝は7:30から朝活。就業前に会社の周りの清掃を行っております。
4月11日~12日は袋井市の可睡斎でお寺の修行にも行ってきました。修行僧の方と共に過ごした貴重な二日間で何を悟り学んだのか、報告はまた別にさせて頂きます。

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